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非全日制研究生含金量怎么样?就业率怎么样?

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非全日制研究生含金量怎么样?就业率怎么样?

非全日制研究生含金量怎么样?就业率怎么样?


非全日制研究生含金量怎么样?就业率怎么样? 研考报考人数的增加,让非全日制研究生受到越来越多考生关注。作为硕士研究生学习方式的一种,非全日制硕士与全日制硕士在培养方式、学费标准等方面存在差异。部分考生对非全日制研究生了解不多,容易陷入报考误区。就此对非全日制研究生相关信息进行了梳理。 什么是非全日制研究生 教育部办公厅印发的《关于统筹全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研厅〔2016〕2号)中,准确界定了全日制和非全日制研究生。 全日制研究生是指符合国家研究生招生规定,通过研究生入学考试或者国家承认的其他入学方式,被具有实施研究生教育资格的高等学校或其他高等教育机构录取,在基本修业年限或者学校规定年限内,全脱产在校学习的研究生。 非全日制研究生指符合国家研究生招生规定,通过研究生入学考试或者国家承认的其他入学方式,被具有实施研究生教育资格的高等学校或其他高等教育机构录取,在基本修业年限或者学校规定的修业年限(一般应适当延长基本修业年限)内,在从事其他职业或者社会实践的同时,采取多种方式和灵活时间安排进行非脱产学习的研究生。 全日制与非全日制有何区别 对于考生来说,全日制与非全日制的区别,主要集中体现在以下几方面。 在培养方式上,非全日制研究生以非脱产形式进行学习,即以在职方式培养,一般安排在周末、寒暑假集中上课或节假日上课。部分学校非全日制研究生也可以申请与全日制研究生一起上课等。对非全日制研究生,多数学校不提供宿舍;全日制研究生则以脱产方式培养,上课按学校教学安排进行,学校基本会提供宿舍。 在学费标准、奖学金方面,非全日制研究生学费标准会高于全日制研究生。非全日制研究生暂无国家拨款的奖学金;全日制研究生享受政策范围内的奖励资助。 在人事档案、毕业派遣、学位证和毕业证方面,二者同样存在区别。 全日制研究生在就读期间需要根据学校要求,完成个人人事档案的流转工作。毕业时全日制研究生需要自主择业,学校负责为其办理有关就业手续。在规定时间内未落实工作单位的,按学校当年有关就业政策执行。全日制研究生在校期间要遵守学校规定,并按要求完成培养阶段课程。符合所学专业毕业条件和学位授予条件者,可获得毕业证书(毕业证书上标注学习形式,即“全日制”)和学位证书。 非全日制研究生就读期间,其人事档案不转入学校,毕业后也没有就业证和派遣证。按学校要求完成培养阶段课程,符合所学专业毕业条件和学位授予条件者,可获得毕业证书(毕业证书上标注学习形式,即“非全日制”)和学位证书。 针对全日制与非全日制的区别,不同招生单位要求不同。考生在报考前可提前向招生单位了解当年规定和要求。 非全日制研究生发展如何 过往由于全日制和非全日制研究生存在区别,很多考生对报考非全日制研究生会有纠结。其实这纠结的背后,是考生对非全日制研究生的未来发展不确定,不知道其“含金量”如何。 《中华人民共和国高等教育法》明确规定,高等教育采用全日制和非全日制教育形式。为推进全日制和非全日制研究生教育协调发展,加强规范管理,2016年,教育部办公厅印发《关于统筹全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研厅〔2016〕2号),明确自2017年起,全日制和非全日制研究生由国家统一下达招生计划,考试招生执行相同的政策和标准,培养质量坚持同一要求,学历学位证书具有同等法律地位和相同效力。 2020年,教育部办公厅等五部门印发《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》(教研厅函〔2019〕1号),明确用人单位招用人员应当向劳动者提供平等就业机会。各级公务员招录、事业单位及国有企业公开招聘要根据岗位需求合理制定招聘条件,对不同教育形式的研究生提供平等就业机会,不得设置与职位要求无关的报考资格条件。各地要合理制定人才落户条件,精简落户凭证,简化办理手续,为不同教育形式的研究生提供平等落户机会。 对于考生来说,是否报考非全日制研究生需要从自身出发,结合学习规划、就业规划等综合考量,提前了解清楚相关信息后做抉择。近年来,高校非全日制研究生的培养工作在不断提升,考生多了解相关信息,走出“误区”后同样会获得精彩的未来。 考研政策不清晰?在职申硕有困惑?院校专业不好选?点击底部官网,有专业老师为你答疑解惑,211/985名校研究生硕士开放网申报名中。

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大概率可以的,985非全日制研究生是大概率可以入职到阿里巴巴这个大公司里面的,因为即使是非全日制的研究生的话,你也是顶着一个985的研究生的学历在入职的时候是有一个很大的优势的。

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非全日制研究生含金量怎么样?就业率怎么样? 这类学历含金量高。 非全日制研究生可获得研究生学历和学位,一般持有研究生学历的职员,职称评定优先级别会高于本科。非全日制研究生可以获得研究生学历,比专科、本科更好就业。在企业对员工加薪考核时,持有研究生学历、学位的职员更容易获得职位、薪资提升。

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